AGM - 25/06/20 (KEYRUS)
Détails de la convocations
| Assemblée Générale Mixte | KEYRUS |
| 25/06/20 | Au siège social |
| Publiée le 18/05/20 | 24 résolutions |
Liens externes:
Avis de réunion valant avis de convocation
Annexe – Projet de nouveaux statuts
KEYRUS
Société anonyme au capital de 4.319.467,50 euros
Siège social : 155, rue Anatole France – 92300 Levallois Perret
400 149 647 RCS Nanterre
STATUTS
TITRE I
FORME – DENOMINATION – OBJET – SIEGE SOCIAL – DUREE
Article 1 – Forme
La société a été constituée sous forme de société à responsabilité limitée aux termes d’un acte sous seing privé
en date du 26 janvier 1995.
Elle a été transformée en société anonyme suivant décision de la collectivité des associés réunis en assemblée
générale extraordinaire le 10 mai 1999.
La Société continue d’exister entre les propriétaires des actions ci-après créées et de toutes celles qui le seraient
ultérieurement. Elle est régie par les lois et règlements en vigueur et par les présents statuts.
Article 2 – Objet
La Société a pour objet tant en France qu’à l’étranger :
- Le conseil en informatique et électronique,
- La conception, la production, la réalisation, la commercialisation et la distribution de tous produits
informatiques et électroniques,
- L’installation, la maintenance, l’exploitation de matériels, de logiciels ou de systèmes informatiques ou
de transport ou de traitement de données,
- La formation en informatique et électronique,
- La délégation de personnel et l’assistance technique en informatique et électronique,
- Le tout, directement ou indirectement, pour son compte ou pour le compte de tiers, soit seule, soit avec
des tiers, par voie de création de sociétés nouvelles, d’apport, de commandite, de souscription, d’achat
de titres ou de droits sociaux, de fusion, d’alliance, d’association en participation ou de prise ou de
dotation ou de gérance de tous biens ou droits ou autrement,
- Et, plus généralement, toutes opérations commerciales ou financières, mobilières ou immobilières
pouvant se rattacher directement ou indirectement à l’un des objets spécifiés ou à tout patrimoine social.
Article 3 – Dénomination
La Société a pour dénomination « KEYRUS ».
Dans tous les actes et documents émanant de la Société et destinés aux tiers, la dénomination doit être précédée
ou suivie immédiatement des mots « société anonyme » ou des initiales « S.A. » et de l’énonciation du montant
du capital social.
Article 4 – Siège social – succursales
Le siège social est fixé 155, rue Anatole France à Levallois Perret (92300).
Il peut être transféré sur le territoire français par une simple décision du Conseil d’administration, sous réserve de
ratification par la prochaine Assemblée Générale ordinaire.
En cas de transfert décidé conformément à la loi par le Conseil d’administration, celui-ci est autorisé à modifier
les statuts en conséquence.
Le Conseil d’administration a la faculté de créer des agences, usines et succursales, partout où il le jugera utile,
sans aucune restriction.
Article 5 – Durée
La durée de la Société est de quatre-vingt-dix-neuf (99) années à compter de son immatriculation au registre
du commerce et des sociétés, sauf dissolution anticipée ou prorogation.
TITRE II
CAPITAL SOCIAL – ACTIONS
Article 6 – Capital social – Avantages particuliers – Actions de préférence
Le capital est fixé à la somme de quatre millions trois cent dix-neuf mille quatre-cent soixante-sept euros et
cinquante centimes (4.319.467,50 €).
Il est divisé en dix-sept millions deux cent soixante-dix-sept mille huit cent soixante-dix (17.277.870) actions de
0,25 € de valeur nominale chacune, toutes de mêmes catégories, entièrement libérées.
Les présents statuts ne stipulent aucun avantage particulier au profit de personnes actionnaires ou non.
La Société peut créer toute action de préférence avec ou sans droit de vote, assortie de droits particuliers de
toute nature, à titre temporaire ou permanent. Les actions de préférence sans droit de vote ne peuvent
représenter plus de la moitié du capital social. Lorsque ces actions sont émises au profit d’un ou plusieurs
actionnaires nommément désignés, leur création donne lieu à l’application de la procédure des avantages
particuliers.
Les actions de préférence peuvent être rachetées ou converties en actions ordinaires ou en actions de
préférence d’une autre catégorie sur décision de l’Assemblée Générale des actionnaires et dans les conditions
fixées par la loi. La Société a toujours la faculté d’exiger le rachat de la totalité de ses propres actions de
préférence ou de certaines catégories d’entre elles.
En cas de modification ou d’amortissement du capital, les actionnaires déterminent, par une décision collective,
les incidences de ces opérations sur les droits des porteurs d’actions de préférence.
Article 7 – Modifications du capital social
Le capital social peut être modifié conformément aux dispositions légales et règlementaires en vigueur.
Article 8 – Forme – Inscription en compte des actions – Identification des actionnaires
Les actions sont émises et libérées dans les conditions prévues par la loi. Jusqu’à leur entière libération, les
actions de la Société revêtent la forme nominative et sont inscrites au nom de leur titulaire dans un compte tenu
par la Société.
Les actions entièrement libérées sont nominatives ou au porteur, au choix de l’actionnaire.
Elles donnent lieu à une inscription à un compte dans les conditions et selon les modalités prévues par les
dispositions législatives et réglementaires en vigueur.
La Société peut demander à tout moment au dépositaire central qui assure la tenue du compte émission de ses
titres, dans les conditions légales et réglementaires en vigueur, l’identification des détenteurs de titres conférant
immédiatement ou à terme le droit de vote dans les Assemblées d’actionnaires ainsi que la quantité de titres
détenues par chacun d’entre eux.
Les actions sont librement négociables sauf dispositions législatives ou réglementaires contraires. Elles se
transmettent par virement de compte à compte.
Article 9 – Droits et obligations attachés aux actions
Chaque action donne droit dans les bénéfices, l’actif social et le boni de liquidation à une part proportionnelle à la
quotité du capital qu’elle représente.
Elle donne en outre le droit au vote et à la représentation dans les Assemblées Générales, ainsi que le droit d’être
informé sur la marche de la Société et d’obtenir communication de certains documents sociaux aux époques et
dans les conditions prévues par la loi et les statuts.
Le droit de vote attaché aux actions est proportionnel à la quotité du capital social qu’elles représentent et chaque
action donne droit à une voix au moins.
Toutefois, un droit de vote double de celui conféré aux autres actions, eu égard à la quotité de capital social
qu’elles représentent, est attribué à toutes les actions entièrement libérées pour lesquelles il sera justifié d’une
inscription nominative, depuis quatre ans au moins, au nom du même actionnaire.
Le droit de vote double cesse de plein droit pour toute action ayant fait l’objet d’une conversion au porteur ou d’un
transfert de propriété sous réserve des exceptions prévues par la loi. En particulier, le transfert par suite de
succession, de liquidation de communauté de biens entre époux ou de donation entre vifs au profit d’un conjoint
ou d’un parent successible ne fait pas perdre le droit acquis ou n’interrompt pas le délai de quatre ans prévu à
l’alinéa précédent. La fusion ou la scission de la Société est également sans effet sur le droit de vote double qui
peut être exercé au sein de la ou des sociétés bénéficiaires, si les statuts de celles-ci l’ont institué.
En cas d’augmentation de capital par incorporation de réserves, bénéfices ou primes d’émission, ce droit de vote
double sera conféré, dès leur émission, aux actions nominatives attribuées gratuitement à un actionnaire à raison
d’actions anciennes pour lesquelles il bénéficie de ce droit.
Les actionnaires ne sont responsables du passif social qu’à concurrence de leurs apports.
Les droits et obligations suivent l’action quel qu’en soit le titulaire.
La propriété d’une action emporte de plein droit adhésion aux statuts de la Société et aux décisions de
l’Assemblée Générale.
Chaque fois qu’il sera nécessaire de posséder un certain nombre d’actions pour exercer un droit quelconque, les
propriétaires qui ne possèdent pas ce nombre auront à faire leur affaire personnelle du groupement, et
éventuellement de l’achat ou de la vente du nombre d’actions nécessaires.
Article 10 – Franchissement de seuils légaux
Toute personne physique ou morale agissant seule ou de concert qui vient à posséder un nombre d’actions ou de
droits de vote représentant plus de l’un des seuils fixés par la loi doit respecter les obligations d’information
prévues par celle-ci dans le délai imparti. La même information est également donnée lorsque la participation en
capital ou en droits de vote devient inférieure aux seuils légaux.
A défaut d’avoir été déclarées dans les conditions ci-dessus, les actions excédant la fraction qui aurait dû être
déclarée sont privées de droit de vote dans les conditions prévues par les dispositions du Code de commerce.
Article 11 – Indivisibilité – Nue-propriété – Usufruit
Les actions sont indivisibles à l’égard de la Société.
Les copropriétaires d’actions indivises sont représentés aux Assemblées Générales par l’un d’eux ou par un
mandataire unique. En cas de désaccord, le mandataire est désigné en justice à la demande du copropriétaire le
plus diligent.
L’usufruitier et le nu-propriétaire peuvent fixer comme ils l’entendent les conditions d’exercice du droit préférentiel
de souscription et l’attribution d’actions nouvelles. A défaut, ces conditions seraient fixées par la loi.
TITRE III
ADMINISTRATION DE LA SOCIETE
Article 12 – Conseil d’administration
La Société est administrée par un Conseil d’administration composé de trois membres au moins et de dix-huit
membres au plus, sous réserve de la dérogation prévue par la loi en cas de fusion.
En cours de vie sociale, les administrateurs sont nommés, renouvelés ou révoqués par l’Assemblée Générale
ordinaire. Ils sont toujours rééligibles.
La durée des fonctions des administrateurs est de six (6) ans ; elles prennent fin à l’issue de la réunion de
l’Assemblée Générale ordinaire appelée à statuer sur les comptes de l’exercice écoulé et tenue dans l’année au
cours de laquelle expire leur mandat. Le renouvellement des mandats se fait par roulement de telle sorte qu’un
renouvellement régulier des membres du Conseil d’administration se fasse par fractions aussi égales que
possible. Par exception, l’Assemblée Générale ordinaire peut désigner un administrateur pour une durée
inférieure.
Le nombre des administrateurs ayant dépassé l’âge de soixante-quinze ans ne peut être supérieur au tiers des
administrateurs en fonction. Lorsque la limitation pour l’âge des administrateurs est dépassée, l’administrateur le
plus âgé est réputé démissionnaire d’office. Nul ne peut être nommé administrateur si, ayant dépassé l’âge de
soixante-quinze ans, sa nomination aurait pour effet de porter à plus du tiers des membres du Conseil le nombre
d’administrateurs ayant dépassé cet âge.
Les administrateurs peuvent être des personnes physiques ou des personnes morales. Dans ce cas, celles-ci
doivent, lors de leur nomination, désigner un représentant permanent, soumis aux mêmes conditions et
obligations et qui encourt les mêmes responsabilités que s’il était administrateur en son nom propre, sans
préjudice de la responsabilité solidaire de la personne morale qu’il représente.
En cas de vacance d’un ou plusieurs sièges d’administrateur, le Conseil d’administration peut, entre deux
Assemblées Générales, procéder à des nominations à titre provisoire qui seront soumises à la ratification de la
plus prochaine Assemblée Générale ordinaire.
Dans le cas où le nombre d’administrateurs serait inférieur au minimum légal, l’Assemblée générale ordinaire
devra être convoquée immédiatement par le ou les administrateurs demeurés en fonction à l’effet de compléter
l’effectif du Conseil.
L’administrateur nommé en remplacement d’un autre exerce ses fonctions pour le temps restant à courir du
mandat de son prédécesseur.
Un salarié de la Société ne peut être nommé administrateur que si son contrat de travail correspond à un emploi
effectif. Le nombre d’administrateurs liés à la Société par un contrat de travail ne peut dépasser le tiers des
administrateurs en fonction.
Une personne physique ou morale peut être nommée administrateur sans être actionnaire de la société.
Article 13 – Organisation du Conseil d’administration
Le Conseil d’administration élit parmi ses membres un Président qui est, à peine de nullité de la nomination, une
personne physique. Le Conseil d’administration détermine sa rémunération.
Le Président est nommé pour une durée qui ne peut excéder celle de son mandat d’administrateur. Il est
rééligible. Le Conseil peut le révoquer à tout moment.
Le Conseil peut également désigner un ou deux Vice-présidents parmi ses membres et un secrétaire qui peut
être choisi en dehors des administrateurs et des actionnaires.
En cas d’absence du Président, la séance du Conseil est présidée par le Vice-président le plus âgé. A défaut, le
Conseil désigne, parmi ses membres, le président de séance.
Nul ne peut être nommé Président s’il est âgé de plus de soixante-quinze ans. Si le Président en fonction vient à
dépasser cet âge, il est réputé démissionnaire d’office à l’issue de la plus prochaine réunion du Conseil
d’administration.
Article 14 – Délibérations du Conseil d’administration
Le Conseil d’administration se réunit aussi souvent que l’intérêt de la Société l’exige, sur la convocation de son
Président.
Le Directeur Général, ou, lorsque le Conseil ne s’est pas réuni depuis plus de deux mois, un tiers au moins des
administrateurs, peuvent demander au Président, qui est lié par cette demande, de convoquer le Conseil
d’administration sur un ordre du jour déterminé.
Les convocations sont faites par tous moyens et même verbalement.
La réunion a lieu soit au siège social, soit en tout autre endroit indiqué dans la convocation.
Le Conseil ne délibère valablement que si la moitié au moins des administrateurs sont présents.
Lorsqu’il en existe un au sein de la Société, deux membres du Comité d’Entreprise, délégués conformément aux
dispositions légales et réglementaires, assistent avec voix consultative à toutes les séances du Conseil
d’administration.
Les décisions sont prises à la majorité des voix des membres présents ou représentés. En cas de partage, la voix
du président de séance est prépondérante.
Il est tenu un registre de présence qui est signé par les administrateurs participant à la séance du Conseil tant en
leur nom personnel que comme mandataire.
Conformément à la réglementation en vigueur, sont réputés présents pour le calcul du quorum et de la majorité,
les administrateurs qui participent à la réunion du Conseil par des moyens de visioconférence ou d’autres
moyens de télécommunication permettant d’identifier les participants, et garantissant leur présence effective.
Les délibérations du Conseil d’administration sont constatées dans des procès-verbaux établis conformément aux
dispositions légales en vigueur et signés du président de séance et d’au moins un administrateur. En cas
d’empêchement du président de séance, il est signé par deux administrateurs au moins.
Les copies ou extraits de ces procès-verbaux sont certifiés par le Président du Conseil d’administration, le
Directeur Général, l’administrateur délégué temporairement dans les fonctions de Président ou un fondé de
pouvoirs habilité à cet effet.
Article 15 – Pouvoirs du Conseil d’administration
Le Conseil d’administration détermine les orientations de l’activité de la Société et veille à leur mise en œuvre.
Sous réserve des pouvoirs expressément attribués par la loi aux Assemblées Générales d’actionnaires et dans la
limite de l’objet social, il se saisit de toute question intéressant la bonne marche de la Société et règle par ses
délibérations les affaires qui la concernent.
Dans les rapports avec les tiers, la Société est engagée même par les actes du Conseil d’administration qui ne
relèvent pas de l’objet social, à moins qu’elle ne prouve que le tiers savait que l’acte dépassait cet objet ou qu’il
ne pouvait l’ignorer compte tenu des circonstances, étant exclu que la seule publication des statuts suffise à
constituer cette preuve.
Le Conseil d’administration procède aux contrôles et vérifications qu’il juge opportuns.
Chaque administrateur peut se faire communiquer tous les documents et informations nécessaires à
l’accomplissement de sa mission.
Le Conseil d’administration peut conférer à tous mandataires de son choix toutes délégations de pouvoirs dans la
limite de ceux qu’il tient de la loi et des présents statuts.
Il peut décider la création de comités chargés d’étudier les questions que lui-même ou son Président soumet,
pour avis à leur examen.
Le Conseil d’administration a, seul, qualité pour décider ou autoriser l’émission d’obligations. Il peut déléguer à un
ou plusieurs de ses membres, au Directeur Général ou, en accord avec ce dernier, à un ou plusieurs Directeurs
Généraux Délégués, les pouvoirs nécessaires pour réaliser, dans un délai d’un an l’émission d’obligations et en
arrêter les modalités.
Article 16 – Pouvoirs du Président du Conseil d’administration
Le Président du Conseil d’administration organise et dirige les travaux du Conseil d’administration, dont il rend
compte à l’Assemblée Générale. Il veille au bon fonctionnement des organes de la Société et s’assure, en
particulier, que les administrateurs sont en mesure de remplir leur mission.
Article 17 – Direction Générale
17.1 – Modalités d’exercice
La direction générale est assumée sous sa responsabilité, soit par le Président du Conseil d’administration, soit
par une autre personne physique nommée par le Conseil d’administration et portant le titre de Directeur Général.
Le Conseil d’administration choisit entre ces deux modalités d’exercice de la direction générale.
La délibération du Conseil relative au choix de la modalité d’exercice de la direction générale est prise à la
majorité des administrateurs présents ou représentés. Les actionnaires et les tiers sont informés de ce choix dans
les conditions prévues par la réglementation en vigueur.
L’option retenue par le Conseil d’administration est prise pour une durée illimitée, et est maintenue jusqu’à
décision contraire, prise dans les mêmes conditions que l’option initiale.
17.2 – Direction générale
Le Directeur Général est une personne physique choisie parmi les administrateurs ou non.
La durée des fonctions du Directeur Général est déterminée par le Conseil au moment de la nomination.
Cependant, si le Directeur Général est administrateur, la durée de ses fonctions ne peut excéder celle de son
mandat d’administrateur.
Nul ne peut être nommé Directeur Général s’il est âgé de plus de soixante-quinze ans. Lorsque le Directeur
Général atteint la limite d’âge, il est réputé démissionnaire d’office.
Le Directeur Général est révocable à tout moment par le Conseil d’administration. Si la révocation est décidée
sans juste motif, elle peut donner lieu à dommages-intérêts, sauf lorsque le Directeur Général assume les
fonctions de Président du Conseil d’administration.
Le Directeur Général est investi des pouvoirs les plus étendus pour agir en toutes circonstances au nom de la
Société. Il exerce ses pouvoirs dans la limite de l’objet social et sous réserve :
- des pouvoirs que la loi attribue expressément aux Assemblées Générales d’actionnaires et au Conseil
d’administration ; et
- des limitations de pouvoirs lui imposant de recueillir l’autorisation préalable du Conseil d’administration,
conformément aux dispositions du règlement intérieur du Conseil d’administration, le cas échéant.
Il représente la Société dans ses rapports avec les tiers. La Société est engagée même par les actes du Directeur
Général qui ne relèvent pas de l’objet social, à moins qu’elle ne prouve que le tiers savait que l’acte dépassait cet
objet ou qu’il ne pouvait l’ignorer compte tenu des circonstances, étant exclu que la seule publication des statuts
suffise à constituer cette preuve.
17.3 – Directeurs Généraux Délégués
Sur proposition du Directeur Général, que cette fonction soit assumée par le Président du Conseil
d’administration ou par une autre personne, le Conseil d’administration peut nommer une ou plusieurs personnes
physiques chargées d’assister le Directeur Général, avec le titre de Directeur Général Délégué.
Le Conseil d’administration peut choisir les Directeurs Généraux Délégués parmi les administrateurs ou non et ne
peut pas en nommer plus de cinq.
La limite d’âge est fixée à soixante-quinze ans. Lorsqu’un Directeur Général Délégué atteint la limite d’âge, il est
réputé démissionnaire d’office.
Les Directeurs Généraux Délégués sont révocables à tout moment par le Conseil d’administration, sur proposition
du Directeur Général. Si la révocation est décidée sans juste motif, elle peut donner lieu à dommages-intérêts.
Lorsque le Directeur Général cesse ou est empêché d’exercer ses fonctions, les Directeurs Généraux Délégués
conservent, sauf décision contraire du Conseil, leurs fonctions et leurs attributions jusqu’à la nomination du
nouveau Directeur Général.
En accord avec le Directeur Général, le Conseil d’administration détermine l’étendue et la durée des pouvoirs
conférés aux Directeurs Généraux Délégués. Les Directeurs Généraux Délégués disposent à l’égard des tiers
des mêmes pouvoirs que le Directeur Général, et à titre de mesure d’ordre intérieur, inopposable aux tiers, des
mêmes limitations de pouvoirs lui imposant de recueillir l’autorisation préalable du Conseil d’administration.
Article 18 – Rémunération des dirigeants
L’Assemblée Générale peut allouer aux administrateurs à titre de rémunération, une somme fixe annuelle, dont le
montant est porté aux charges d’exploitation et reste maintenu jusqu’à décision contraire.
La répartition de cette somme entre les administrateurs est déterminée conformément aux dispositions légales.
Le Conseil d’administration détermine la rémunération du Président du Conseil d’administration, du Directeur
Général et des Directeurs Généraux Délégués. Ces rémunérations peuvent être fixes et/ou proportionnelles et
seront soumises à l’approbation de l’Assemblée Générale ordinaire conformément aux dispositions légales.
Le Conseil d’administration peut également allouer pour les missions ou mandats confiés à des administrateurs
des rémunérations exceptionnelles qui seront également soumises à l’approbation de l’Assemblée Générale
ordinaire.
Les administrateurs ne peuvent recevoir de la Société aucune rémunération, permanente ou non, autre que
celles prévues dans les paragraphes précédents, sauf s’ils sont liés à la Société par un contrat de travail dans les
conditions autorisées par la loi.
Article 19 – Conventions réglementées
Les dispositions légales et réglementaires règlent les conditions dans lesquelles des conventions peuvent
intervenir, directement ou par personne interposée, entre la Société d’une part, et d’autre part son Directeur
Général, l’un de ses Directeurs Généraux Délégués, l’un de ses administrateurs, l’un de ses actionnaires
disposant d’une fraction des droits de vote supérieure à 10 % ou, s’il s’agit d’une société actionnaire, la société la
contrôlant au sens de l’article L. 233-3 du Code de commerce.
Il en est de même des conventions auxquelles une des personnes précitées est indirectement intéressée et des
conventions intervenant entre la Société et une entreprise, si le Directeur Général, l’un des Directeurs Généraux
Délégués ou l’un des administrateurs de la Société est propriétaire, associé indéfiniment responsable, gérant,
administrateur, membre du conseil de surveillance, ou, de façon générale, dirigeant de cette entreprise.
Il est interdit aux administrateurs autres que les personnes morales de contracter, sous quelque forme que ce
soit, des emprunts auprès de la Société, de se faire consentir par elle un découvert, en compte courant ou
autrement, et de faire cautionner ou avaliser par elle leurs engagements envers les tiers.
La même interdiction s’applique au Directeur Général, aux Directeurs Généraux Délégués et aux représentants
permanents des personnes morales administrateurs. Elle s’applique également aux conjoints, ascendants et
descendants des personnes visées au présent article ainsi qu’à toute personne interposée.
TITRE IV
ASSEMBLEES GENERALES
Article 20 – Assemblées Générales
Les décisions collectives des actionnaires sont prises au cours d’Assemblée Générale ordinaires, extraordinaires
ou spéciales, selon la nature des décisions qu’ils sont appelés à prendre.
Les Assemblées Générales sont convoquées et réunies dans les conditions fixées par la loi. L’ordre du jour des
Assemblées figure sur les avis et lettres de convocation ; il est arrêté par l’auteur de la convocation.
Les réunions ont lieu au siège social ou en tout autre lieu précisé dans l’avis de convocation.
Il est justifié du droit de participer aux Assemblées par l’inscription en compte des actions dans les conditions et
délais prévus par la réglementation en vigueur.
Un actionnaire peut toujours se faire représenter aux Assemblées dans les conditions autorisées par la loi.
Les actionnaires peuvent, dans toutes les Assemblées, voter par correspondance dans les conditions prévues
par les dispositions légales et règlementaires.
Dans les conditions prévues par les dispositions législatives et réglementaires en vigueur, les Assemblées
Générales pourront également, sur décision du Conseil d’administration, être organisées par visioconférence ou
par l’utilisation de moyens de télécommunication permettant l’identification des actionnaires.
Lorsqu’il en existe un au sein de la Société, deux membres du Comité d’Entreprise, désignés par le Comité,
peuvent assister aux Assemblées Générales. Ils doivent, à leur demande, être entendus lors de toute délibération
requérant l’unanimité des actionnaires.
Les Assemblées sont présidées par le Président du Conseil d’administration ou, en son absence, par le VicePrésident le plus âgé ou, en l’absence de Vice-Président, par un administrateur spécialement délégué à cet effet
par le Conseil. A défaut, l’Assemblée élit elle-même son Président.
Les fonctions de scrutateur sont remplies par les deux membres de l’Assemblée présents et acceptant ces
fonctions qui disposent du plus grand nombre de voix. Le bureau désigne le Secrétaire, lequel peut être choisi en
dehors des actionnaires.
Il est tenu une feuille de présence dans les conditions prévues par la loi.
Le vote a lieu, et les suffrages sont exprimés, à main levée, ou par assis et levés, ou par appel nominal, selon ce
qu’en décide le bureau de l’Assemblée.
Toutefois, le scrutin secret peut être décidé :
- soit par le Conseil d’administration ;
- soit par les actionnaires représentant au moins le quart du capital social et à la condition que le Conseil
d’administration ou l’auteur de la convocation en ait reçu la demande écrite deux jours ouvrés au moins
avant la réunion.
Les décisions collectives des actionnaires sont prises en Assemblée Générale ordinaire ou extraordinaire
statuant dans les conditions de quorum et de majorité prescrites par les dispositions qui les régissent
respectivement, exerçant les pouvoirs qui leur sont attribués par la loi.
Les copies ou extraits des procès-verbaux de l’Assemblée sont valablement certifiés par le Président du Conseil
d’administration, par le Directeur général ou par le Secrétaire de l’Assemblée.
TITRE V
CONTROLE DES COMPTES DE LA SOCIETE
Article 21 – Contrôle des comptes
Les comptes sociaux sont contrôlés par un ou plusieurs Commissaires aux Comptes, conformément aux
prescriptions légales.
Un ou plusieurs Commissaires aux Comptes suppléants sont désignés en vue de remplacer les titulaires en cas
de décès, d’empêchement, de démission ou de refus de ceux-ci. La suppléance d’un titulaire est assurée par le
plus âgé des suppléants désignés.
Les Commissaires aux Comptes sont nommés conformément à la loi.
TITRE VI
EXERCICE SOCIAL – COMPTES – BENEFICES
Article 22 – Exercice social
L’exercice social a une durée d’une année, qui commence le 1er janvier et s’achève le 31 décembre.
Article 23 – Comptes sociaux
A la clôture de chaque exercice, le Conseil d’administration établit et arrête les comptes annuels prévus par la loi,
au vu de l’inventaire qu’il a dressé des divers éléments de l’actif et du passif existant à cette date.
Il établit également un rapport de gestion dont le contenu est défini par la loi. Ces documents comptables et ce
rapport sont mis à la disposition des Commissaires aux Comptes dans les conditions déterminées par les
dispositions règlementaires, et présentés à l’Assemblée Générale annuelle par le Conseil d’administration.
Les comptes annuels doivent être établis chaque année selon les mêmes formes et les mêmes méthodes
d’évaluation que les années précédentes. Si des modifications interviennent, elles sont signalées, décrites et
justifiées dans les conditions prévues par la loi.
Si la Société remplit les conditions fixées par la loi, des comptes consolidés et un rapport de gestion du groupe
sont également établis à la diligence du Conseil d’administration.
Article 24 – Affectation et répartition du bénéfice
La différence entre les produits et les charges de l’exercice, après déduction des amortissements et des
provisions, constitue le bénéfice ou la perte de l’exercice.
Sur le bénéfice diminué, le cas échéant, des pertes antérieures, il est prélevé cinq pour cent (5 %) pour constituer
le fonds de réserve légale. Ce prélèvement cesse d’être obligatoire lorsque ledit fonds a atteint une somme égale
au dixième du capital social.
Le bénéfice distribuable est constitué par le bénéfice de l’exercice, diminué des pertes antérieures et des
prélèvements prévus ci-dessus et augmenté des reports bénéficiaires.
Ce bénéfice distribuable est à la disposition de l’Assemblée Générale qui, sur proposition du Conseil
d’administration, peut, en tout ou en partie, le reporter à nouveau, l’affecter à des fonds de réserve généraux ou
spéciaux, ou le distribuer aux actionnaires à titre de dividende.
En outre, l’Assemblée Générale peut, sur proposition du Conseil d’administration, décider la mise en distribution
de sommes prélevées sur les réserves dont elle a la disposition ; en ce cas, la décision indique expressément les
postes de réserves sur lesquels les prélèvements sont effectués. Toutefois, les dividendes sont prélevés par
priorité sur le bénéfice distribuable de l’exercice.
En dehors des cas de réduction de capital, aucune distribution ne peut être faite aux actionnaires lorsque les
capitaux propres sont ou deviendraient à la suite de celle-ci inférieurs au montant du capital augmenté des
réserves que la loi ou les statuts ne permettent pas de distribuer.
Article 25 – Paiement des dividendes
Les modalités de mise en paiement des dividendes sont fixées par l’Assemblée Générale ou, à défaut, par le
Conseil d’administration.
L’Assemblée Générale a la faculté d’accorder, pour tout ou partie du dividende ou des acomptes sur dividende
mis en distribution, une option entre le paiement en numéraire ou en actions, des dividendes ou des acomptes
sur dividendes.
TITRE VII
TRANSFORMATION – PROROGATION – DISSOLUTION – LIQUIDATION – CONTESTATIONS
Article 26 – Transformation – Prorogation
La Société peut se transformer en société d’une autre forme dans les conditions et suivant les modalités prévues
par les dispositions en vigueur.
Un an au moins avant la date d’expiration de la Société, le Conseil d’administration doit convoquer une
Assemblée Générale, à l’effet de décider si la Société doit être prorogée.
Article 27 – Dissolution – Liquidation
En dehors des cas de dissolution judiciaire prévus par la loi, il n’y a de dissolution de la Société qu’à l’expiration
du terme fixé par les statuts ou par décision de l’Assemblée Générale extraordinaire des actionnaires.
Un ou plusieurs liquidateurs sont nommés par l’Assemblée Générale extraordinaire des actionnaires, aux
conditions de quorum et de majorité prévues pour les Assemblées Générales ordinaires. Le liquidateur
représente la Société. Il est investi des pouvoirs les plus étendus pour réaliser l’actif, même à l’amiable. Il est
habilité à payer les créanciers et répartir le solde disponible.
L’Assemblée Générale des actionnaires peut l’autoriser à continuer les affaires en cours ou à en engager de
nouvelles pour les besoins de la liquidation.
Le partage de l’actif net subsistant après remboursement du nominal des actions est effectué entre les
actionnaires dans les mêmes proportions que leur participation au capital.
Article 28 – Contestations
En cours de vie sociale comme pendant la liquidation, toutes contestations, soit entre les actionnaires, les
administrateurs et la Société, soit entre les actionnaires eux-mêmes, au sujet des affaires sociales ou concernant
l’interprétation ou l’exécution des clauses statutaires, sont soumises à la juridiction compétente.
Résolutions
| Résolution | Type | Voix exprimées | Résultat | Mon vote |
|---|---|---|---|---|
| n°1 – Résolution 140987 | AGO | 0 % | - | Votes clos |
|
Première résolution (Approbation des comptes sociaux de l’exercice 2019). — L’assemblée générale, statuant |
||||
| n°2 – Résolution 140988 | AGO | 0 % | - | Votes clos |
|
Deuxième résolution (Approbation des comptes consolidés de l’exercice 2019). — L’assemblée générale, |
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| n°3 – Résolution 140989 | AGO | 0 % | - | Votes clos |
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Troisième résolution (Affectation du résultat). — L’assemblée générale, statuant aux conditions de quorum et de |
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| n°4 – Résolution 140990 | AGO | 0 % | - | Votes clos |
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Quatrième résolution (Rapport spécial des commissaires aux comptes sur les conventions visées aux articles |
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| n°5 – Résolution 140991 | AGO | 0 % | - | Votes clos |
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Cinquième résolution (Approbation des informations mentionnées à l’article L. 225-37-3 I. du Code de |
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| n°6 – Résolution 140992 | AGO | 0 % | - | Votes clos |
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Sixième résolution (Approbation des éléments de rémunération et des avantages de toute nature versés ou |
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| n°7 – Résolution 140993 | AGO | 0 % | - | Votes clos |
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Septième résolution (Approbation des éléments de la politique de rémunération du Président Directeur |
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| n°8 – Résolution 140994 | AGO | 0 % | - | Votes clos |
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Huitième résolution (Approbation des éléments de la politique de rémunération et fixation du montant de la |
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| n°9 – Résolution 140995 | AGO | 0 % | - | Votes clos |
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Neuvième résolution (Autorisation donnée au conseil d’administration d’opérer sur les actions de la Société). —
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| n°10 – Résolution 140996 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Dixième résolution (Refonte globale des statuts de la Société). — L’assemblée générale, statuant aux |
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| n°11 – Résolution 140997 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Onzième résolution (Délégation de compétence donnée au conseil d’administration à l’effet de procéder à |
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| n°12 – Résolution 140998 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Douzième résolution (Délégation de compétence donnée au conseil d’administration à l’effet de procéder à |
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| n°13 – Résolution 140999 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Treizième résolution (Autorisation donnée au conseil d’administration pour fixer le prix d’émission, dans la limite |
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| n°14 – Résolution 141000 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Quatorzième résolution (Autorisation donnée au conseil d’administration à l’effet d’augmenter le nombre de |
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| n°15 – Résolution 141001 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Quinzième résolution (Délégation de compétence donnée au conseil d’administration en vue d’émettre des |
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| n°16 – Résolution 141002 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Seizième résolution (Délégation de compétence donnée au conseil d’administration à l’effet d’augmenter le |
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| n°17 – Résolution 141003 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Dix-septième résolution (Plafond global des autorisations d’émission en numéraire).— Conformément à l’article |
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| n°18 – Résolution 141004 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Dix-huitième résolution (Délégation de pouvoirs donnée au conseil d’administration à l’effet de procéder à une |
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| n°19 – Résolution 141005 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Dix-neuvième résolution (Délégation de pouvoirs donnée au conseil d’administration à l’effet d’émettre des |
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| n°20 – Résolution 141006 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Vingtième résolution (Délégation de pouvoirs donnée au conseil d’administration à l’effet d’émettre des titres de |
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| n°21 – Résolution 141007 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Vingt-et-unième résolution (Autorisation donnée au conseil d’administration à l’effet de consentir des options de |
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| n°22 – Résolution 141008 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Vingt-deuxième résolution (Autorisation donnée au conseil d’administration à l’effet de procéder à l’attribution |
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| n°23 – Résolution 141009 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Vingt-troisième résolution (Délégation de compétence octroyée au conseil d’administration à l’effet d’émettre, |
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| n°24 – Résolution 141010 | AGE | 0 % | - | Votes clos |
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Vingt-quatrième résolution (Autorisation conférée au conseil d’administration à l’effet de réduire le capital de la |
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